PENGARUH INTERNAL LOCUS OF CONTROL DAN KONSEP DIRI TERHADAP KEMATANGAN KARIER MAHASISWA FKIP UNIVERSITAS SEBELAS MARET SURAKARTA

Abstract

Abstract
This study aims to determine the presence or absence of (1) the influence between internal locus of control on the career maturity of FKIP UNS students; (2) the influence of self-concept on the career maturity of FKIP UNS students; (3) the influence between internal locus of control and self-concept on the career ma-turity of FKIP UNS students. Population in this is FKIP UNS students in 2014 as many as 1831 students. Samples were selected by proportional random sampling technique in the amount of 120 students. The re-search method used in this study is a quantitative method with ex-post facto type of research. Data collec-tion was conducted with questionnaires. Data analysis used is multiple linear regression test with a signif-icance level of 0.05. The data were processed using SPSS version 23. The results showed that: there was a positive and significant influence between internal locus of control on the career maturity of FKIP UNS students as indicated by the significance value in t-test of 0.001. There was a positive and significant influ-ence between self-concept towards the career maturity of FKIP UNS students, which is indicated by the significance value in the t-test of 0,000. There is a positive and significant influence between internal locus of control and self-concept on the career maturity of FKIP UNS students as indicated by the significance value of the F test of 0,000.
Keywords: internal locus of control, self concept, career maturity
Abstrak
Penelitian memiliki tujuan untuk mengetahui ada tidaknya (1) pengaruh internal locus of control terhadap kematangan karier mahasiswa FKIP UNS; (2) pengaruh konsep diri terhadap kematangan karier mahasiswa FKIP UNS; (3) pengaruh internal locus of control dan konsep diri terhadap kematangan karier mahasiswa FKIP UNS. Populasi yang diambil dalam penelitian ini adalah mahasiswa FKIP UNS angkatan 2014 yaitu sebanyak 1831 mahasiswa. Sampel dipilih dengan teknik proportional random sampling yaitu sebanyak 120 mahasiswa. Penelitian ini menggunakan metode kuantitatif dengan jenis ex post facto. Pengumpulan data dilakukan menggunakan kuesioner. Analisis data yang digunakan adalah uji regresi lin-ear berganda dengan taraf signifikansi 0,05. Pengolahan data dilakukan menggunakan SPSS versi 23. Hasil penelitian menunjukkan bahwa: terdapat pengaruh yang positif dan signifikan antara internal locus of control terhadap kematangan karier mahasiswa FKIP UNS yang ditunjukkan dengan nilai signifikansi pada uji t sebesar 0,001.Terdapat pengaruh yang positif dan signifikan antara konsep diri terhadap kema-tangan karier mahasiswa FKIP UNS, yang ditunjukkan dengan nilai signifikansi pada uji t sebesar 0,000. Terdapat pengaruh yang positif dan signifikan antara internal locus of control dan konsep diri terhadap kematangan karier mahasiswa FKIP UNS yang ditunjukkan dengan nilai signifikansi pada uji F sebesar 0,000.
Kata Kunci: internal locus of control, konsep diri, kematangan karier